В статье обсудим
C ростом IT-сферы продолжает расти спрос на тестировщиков. Чтобы стать успешным, важно обучение. Постоянное повышение квалификации может сильно сказаться на зарплате в профессии тестировщика. В этой статье мы рассмотрим, сколько зарабатывают тестировщики в Казахстане, какие факторы влияют на их зарплаты и как можно повысить свой доход.
Основные факторы, влияющие на зарплату тестировщиков
Зарплаты в QA зависят от нескольких факторов. В основном тут действует правило: чем больше у вас опыта и навыков (особенно специфических), тем выше зарплата.
Опыт и уровень квалификации
- Junior QA. Начинающие тестировщики, или Junior QA, только начинают свой путь в тестировании. Они выполняют базовые задачи, учатся на практике и набираются опыта. На этом этапе важно освоить основные методики и инструменты тестирования, чтобы двигаться дальше. Их доход соответствует их опыту: пока он небольшой.
- Middle QA. Тестировщики среднего уровня (Middle QA) обладают определенным опытом и знаниями, чтобы выполнять более сложные задачи по сравнению с новичками. Эти специалисты часто работают над проектами средней сложности и могут курировать работу младших коллег.
- Senior QA Engineer. Опытные специалисты имеют глубокие знания и обширный опыт в тестировании ПО. Они часто занимают руководящие должности и принимают участие в стратегическом планировании развития их проекта. Поэтому зарплата Senior QA Engineer — одна из самых высоких в тестировании. Синьоры могут выступать наставниками для менее опытных тестировщиков и становиться тимлидами.
Специализация и тип тестирования
- Ручное тестирование. Мануальные тестировщики проверяют ПО вручную, следуя определенным сценариям. Они анализируют работу интерфейса, разные функции ПО и выявляют ошибки, которые могли остаться незаметными для разработчиков. Средняя зарплата QA-специалистов по ручному тестированию ниже, чем у автоматизаторов. Но ручное тестирование остается незаменимым, когда нужно проверить удобство интерфейса и пройти весь пользовательский опыт вручную.
- Автоматизированное тестирование. Автоматизаторы используют специальные инструменты и скрипты для автоматизации проверки ПО. Для этого они изучают языки программирования (Java, Python) и более сложные QA-инструменты, например, Selenium. Это позволяет им значительно ускорить процесс тестирования и повысить его эффективность. За это они получают более высокую зарплату, чем ручные тестировщики.
Специализация тоже может сыграть немаловажную роль при устройстве на работу. Например, при рассмотрении кандидатов на вакансию тестировщика игр, скорее всего, будут больше ценить тех, кто как раз специализируется на играх. Аналогичная ситуация с тестированием мобильных приложений или ПО определенных тематик, например, банковских продуктов.
Средние зарплаты QA-специалистов в Казахстане
Средняя зарплата QA Engineer в Казахстане зависит от уровня квалификации и специализации. В целом, если проанализировать вакансии на сайте hh.kz, можно выделить следующие цифры.
| Уровень квалификации | Средняя зарплата (тенге) | Эквивалент в долларах США |
| Junior QA | 150 000 – 200 000 | 326 – 435 |
| Middle QA | 300 000 – 700 000 | 652 – 1 522 |
| Senior QA Engineer | 450 000 – 1 300 000 | 978 – 2 826 |
Для сравнения: зарплата QA Engineer в США значительно выше, чем в Казахстане. Если посмотреть сервисы Salary.com и ZipRecruiter, то можно увидеть, что средняя зарплата QA-тестировщика в США составляет примерно от 70 000 до 110 000 долларов в год в зависимости от уровня квалификации и региона. Зарплаты QA в крупных городах, таких как Сан-Франциско и Нью-Йорк, могут быть значительно выше.
Давайте сравним зарплаты тестировщиков в США и Казахстане.
| Уровень квалификации | Средняя зарплата в Казахстане | Средняя зарплата в США |
| Junior QA | 150 000 – 200 000 тенге ($326 – $435) | $5 000 (2 300 000 тенге) |
| Middle QA | 300 000 – 700 000 тенге ($652 – $1 522) | $6 667 (3 067 820 тенге) |
| Senior QA Engineer | 450 000 – 1 300 000 тенге ($978 – $2 826) | $10 000 и выше (4 600 000 тенге и выше) |
Как вы понимаете, для тестировщика может быть довольно заманчиво выполнять ту же работу, но удаленно на фирму в США и получать приличные деньги, оставаясь в Казахстане. Чтобы получать американскую зарплату, важно подтянуть технический английский. Это можно сделать на нашем курсе QA English Basics. Вы научитесь увереннее общаться с зарубежными командами и работать с документацией и софтом на английском.
Сравнение зарплат в разных городах Казахстана
Зарплаты тестировщиков иногда различаются в зависимости от региона. В крупнейших городах, таких как Астана и Алматы, средняя зарплата QA Engineer может быть выше среднего показателя по стране (382 279 тенге на первый квартал 2024 года).
Для примера посмотрим несколько вакансий с hh.kz. Больше всего предлагают специалистам из Астаны и Алматы.
Вакансия для тимлида QA (Senior QA) в Алматы
При этом там же, в Алматы, новичкам в QA предлагают совсем небольшие деньги:
Вакансия Junior-тестировщика в Алматы
Напомним, что в Астане медианная зарплата составляет 494 011 тенге, а в Алматы — 454 172. В других крупных городах, таких как Шымкент, зарплаты ниже: всего 290 848 в месяц.
Зарплата в зависимости от специализации
Как мы говорили выше, зарплата QA-инженера зависят и от специализации. Традиционно специалисты по автоматизированному тестированию зарабатывают значительно больше, чем те, кто занимается ручным тестированием.
Вакансия для ручного тестировщика
Вакансия для автоматизатора тестирования
Также важную роль может сыграть специализация на определенной сфере. Например, если вы хорошо погрузились в тему мобильного тестирования, то сможете претендовать и на такие вакансии с зарплатой 750 000 – 1 800 000 тенге.
Вакансия для Mobile-тестировщика в Астане
Как повысить свою зарплату через профессиональное обучение
Если вы собираетесь работать в IT, то наверняка слышали, что здесь важно постоянное повышение квалификации. Появляются новые технологии: например, буквально за несколько лет на наших глазах нейросети превратились из фантастики в обычные рабочие инструменты. Тестирование тоже идет вперед, хотя и не так стремительно.
При желании постоянно расти в зарплате, без обучения не обойтись. Можно смотреть учебные видео или читать книги, а для концентрированной пользы и быстрой отдачи лучше пройти курсы. Обычно они включают практические задания и итоговые проекты. Это значит, что вы будете применять то, что изучили, на реальных проектах, что поможет вам лучше понять процесс тестирования и его нюансы.
Профессиональное развитие с QA Academy
Один из эффективных способов повышения квалификации — обучение в специализированных школах, которые учат только тестированию, как наш учебный центр QA Academy. У нас вы сможете пройти курсы, разработанные специально для подготовки тестировщиков различных уровней.
Благодаря насыщенной программе и поддержке кураторов вы сможете быстро охватить широкий спектр тем, от основ ручного тестирования до сложных техник автоматизации.
Обучение в QA Academy повышает конкурентоспособность на рынке труда и открывает доступ к более высоким зарплатам. Также мы предлагаем программу трудоустройства: лучших студентов приглашаем на работу в нашу основную компанию a1qa.
Сертификация и повышение квалификации
При устройстве на работу больше доверия вызывают кандидаты с подтвержденными знаниями, то есть с дипломом или сертификатом после обучения. Например, студенты в QA Academy получают сертификат, подлинность которого работодатели проверяют в базе выпускников.
Но немаловажно и дальнейшее обучение, даже если вы уже нашли работу. Что дает повышение квалификации:
- больше денег — работодатели готовы платить за проверенные навыки и знания;
- карьерный рост — вы сможете претендовать на более ответственные и высокооплачиваемые должности;
- престиж и доверие — наличие сертификата повышает ваш профессиональный статус, поэтому коллеги и работодатели будут больше доверять вашим решениям.
В QA есть специальные программы сертификации. Одна из наиболее признанных — это ISTQB (International Software Testing Qualifications Board). Получение этой сертификации свидетельствует о высоком уровне знаний и навыков специалиста.
Сертификация ISTQB имеет несколько уровней:
- Foundation Level — базовый уровень для начинающих тестировщиков;
- Advanced Level — для тестировщиков с опытом, желающих углубить свои знания;
- Expert Level — для опытных специалистов, которые хотят стать экспертами в конкретных областях тестирования.
Экзамен на сертификацию состоит из вопросов с выбором ответа. Готовиться к нему нужно тщательно, ведь вопросы непростые. Учебные материалы и курсы помогают подготовиться к этому экзамену и успешно его сдать.
Реальные истории успеха выпускников QA Academy
Выпускники QA Academy часто приходят в тестирование из других сфер, таких как продажи, экономика или юриспруденция. Иметь техническое образование совсем необязательно — на курсах есть достаточная база знаний, в остальном важно ваше собственное желание и мотивация.
Посмотрите интервью с нашими выпускниками, которые уже начали карьеру в IT.
Обзор успешных карьерных траекторий выпускников
Саша Колачева из Казахстана начала свою карьеру в тестировании со стажировки в a1qa. Она имеет юридическое образование и опыт работы в разных сферах, включая продажи. Но нашла себя именно в тестировании и сейчас работает мануальным тестировщиком в a1qa. Саша связывает свое будущее с кибербезопасностью — сферой, похожей на QA, где нужно тестировать ПО на безопасность и возможность взлома.
FAQ
Как начать карьеру в тестировании в Казахстане и какие перспективы у профессии?
Чтобы начать карьеру тестировщика в Казахстане, изучите основы тестирования ПО на курсах. Удобный способ — пойти на курсы с помощью в трудоустройстве, как в QA Academy. Также после обучения можно пройти стажировку, чтобы получить первый опыт, или найти вакансии с минимальными требованиями к новичкам. Постепенно вы достигнете уверенного уровня Junior, а затем, повышая квалификацию, сможете дорасти до Middle и Senior.
Перспективы профессии в Казахстане довольно хорошие благодаря стабильному росту IT-индустрии. Многие компании запускают свои приложения и сервисы, а для них нужны тестировщики.
Как выбрать курс для обучения тестированию?
При выборе курса обращайте внимание на программу, квалификацию преподавателей и отзывы выпускников. Курсы должны предлагать практическое обучение, чтобы вы могли начать использовать QA-инструменты и практиковать разные методы тестирования уже во время обучения.
Какие QA-навыки повышают ценность на рынке труда?
Безусловно, в лидерах навыки автоматизации тестирования, ведь это позволяет эффективно проверять большие объемы кода и ускоряет процесс тестирования, что ценится в крупных проектах. Важен опыт написания скриптов для автоматизации и интеграции тестовых сценариев в процесс разработки. Также больше платят тем, кто знает английский и языки программирования (Python, Java) и способен работать автономно и быстро.
Записаться на курс
+77172972667